Zukunft Nachhaltigkeit - CSRD als Erfolgstreiber (Lehrgang)
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Sie wollen Nachhaltigkeit und CSRD nicht nur verstehen, sondern als Erfolgsfaktor für Ihr Unternehmen und Ihre Karriere einsetzen? Wenn Sie als (zukünftige) Führungskraft souverän und kompetent die Chancen einer ganzheitlichen Nachhaltigkeitsstrategie ausarbeiten und managen wollen, sind Sie bei uns richtig.
Denn wir vermitteln nicht nur die Basics, wir zeigen Wege auf. Denn alle TeilnehmerInnen haben unterschiedliche Ausgangslagen und Aufgaben vor sich – und jede zählt. In kleinen Gruppen können wir nicht nur das Know-how gut vermitteln – wir werden auch auf Herausforderungen für jeden einzelnen eingehen. Denn CSRD und co. erfolgreich an den Start zu bringen ist eine glasklare Managementaufgabe. Und eine offene Einladung für alle mit Gestaltungswillen auf dem Weg zu nachhaltigen Gewinnen.
Ihr Vorteil bei uns: Alle Grundlagen, die Sie brauchen. Mit allen Erfahrungen, die Sie nachhaltig nach vorne bringen.
Zukunft Nachhaltigkeit - CSRD als Erfolgstreiber
Der Lehrgang richtet sich an EinsteigerInnen in das Management der Nachhaltigkeit und diejenigen, die an den Schnittstellen ihrer Abteilungen und Kompetenzen mit dem Thema zu tun haben. Und er ermöglicht es (angehenden) Führungskräften, den neuen, zentralen Erfolgsfaktor Nachhaltigkeit wirkungsvoll in der eigenen Arbeit zu verankern.
Teilnehmende sind Nachhaltigkeitsbeauftragte, QuereinsteigerInnen und Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Strategie, Kommunikation, Marketing, Öffentlichkeitsarbeit, Personal, Umweltmanagement, CSR, Corporate Affairs, Corporate Relation.
- Sie können das Nachhaltigkeits-Management und das CSR-Reporting systematisch aufbauen und realisieren
- Sie verstehen die Ideengeschichte der Nachhaltigkeit und kennen die relevanten Regulierungen
- Sie lernen die Metriken, Modelle und Methoden kennen, mit denen Unternehmen ihre Strategie nachhaltig ausrichten können
- Sie kennen Frameworks und Tools, mit denen Sie Nachhaltigkeitsprojekte sicher auf- und umsetzen können
- Sie machen einen Deep-Dive in die Corporate Sustainability Reporting Directive - CSRD
- Sie kennen die Konzepte der Unternehmensverantwortung (CSR) und wissen worauf es beim CSR-Management ankommt
- Sie sind in der Lage, einen Transformationsprozess zu begleiten und dem Unternehmen zu helfen, Nachhaltigkeit als Chance für veränderte oder neue Dienstleistungen und Produkte zu nutzen
- Der Zertifikatslehrgang findet im kleinen Kreis mit einer Maximalteilnehmerzahl von 15 Personen statt. Die Mindestteilnehmerzahl beträgt 8.
- Der Zertifikatslehrgang erstreckt sich über sieben Module und schließt mit einer schriftlichen Prüfung ab.
- Die Module 1,2, 5 und 7 Module werden als Präsenz-Veranstaltungen in den exklusiven Räumlichkeiten der IW Akademie in Köln durchgeführt.
- Die Module 3, 4 und 6 werden als Online-Live-Veranstaltungen mit Zoom durchgeführt. Systemvoraussetzungen und unterstützte Betriebssysteme können Sie > hier < einsehen. Für einen reibungslosen Ablauf, bieten wir vorab einen Test-Call an.
- Zu jedem Modul bieten wir einen Follow-up-Termin an. Fragen reichen die Teilnehmenden vorab per E-Mail ein und/oder stellen sie im Termin.
Inhalte des Lehrgangs
Wir vermitteln die Grundlagen der Nachhaltigkeit, geben eine Einführung zur Nachhaltigkeit sowie zur generellen aktuellen Relevanz. Anschließend gehen wir auf die Operationalisierung von Nachhaltigkeit, den Umgang mit Nachhaltigkeit im Unternehmenskontext ein sowie auf allgemeine Lösungsansätze und Prinzipien für Nachhaltigkeit in Unternehmen.
- Geschichte der Nachhaltigkeit und Historische Wichtigkeit
- Was bedeuten die drei Säulen der Nachhaltigkeit: ökonomische, soziale und wirtschaftliche Nachhaltigkeit im Unternehmenskontext
- Grundlagen & Historie zu nationalen Rahmenwerken & Regularien
- Definitionen & Basiswissen
DozentInnen: Julia Rosenkranz & Ulrich Helzer
Durchführung: Online-Live-Veranstaltung, jeweils 11.30-14 Uhr
Wir vermitteln Ihnen die Definition und Messungen von ökologischer, sozialer und ökonomischer Nachhaltigkeit und geben einen konkreteren Einblick zur Nachhaltigkeit im Unternehmenskontext.
Dabei erwerben Sie:
- Grundlagen zur Berechnung der ökologischen Nachhaltigkeit von Unternehmen bspw. Corporate Carbon Footprint
- Grundlagen zur Evaluierung sozialer Nachhaltigkeit
- Rolle der ökonomischen KPIs in Transformationsprozessen nach bspw. Datenerfassung zur Dekarbonisierung
- Metriken, Modelle und Methoden als Grundlage für zukünftige Handlungsentscheidungen
- Herangehensweisen zur Erstellung von Nachhaltigkeitszielen und Nachhaltigkeitsstrategien
Dozentin: Julia Rosenkranz & Ulrich Helzer
Durchführung: Präsenzveranstaltung (Köln), jeweils 10-18:30 Uhr
In dem zweiten Modul zur Nachhaltigkeitsstrategie erlernen Sie, wie Geschäftsaktivitäten langfristig ausgerichtet werden können und dabei positive Auswirkungen auf Umwelt, Gesellschaft und Wirtschaft haben.
Es wird vermittelt:
- Die Funktion von Transformationspfaden und wie unternehmerische Nachhaltigkeit in Organisationen konzipiert und implementiert werden kann
- Stakeholdermanagement und Identifizierung konkreter Maßnahme für eine erfolgreiche Nachhaltigkeitsstrategie
- Frameworks und Tools zur Anpassung der Unternehmensstrategien an Nachhaltigkeitsthemen
- Verbundene Maßnahmen zur Erstellung der Wesentlichkeitsanalyse
Dozent: Ulrich Helzer
Praxis-Impuls: Angela Stolz
Durchführung: Präsenzveranstaltung (Köln), jeweils 10-18:30 Uhr
Im dritten Modul erhalten Sie einen Überblick über zentrale Rahmen- und Regelwerke. Zudem werden die Unterschiede erläutert, welche Rahmenwerke im Unternehmen wichtig sind und welche Stakeholder dadurch angesprochen/ abgeholt werden können.
Historischer Ablauf:
- UN Ziele – Sustainable Development Goals (SDGs)
- EU Green Deal
- Klimaneutralität und CO2
- EU-Taxonomie
- Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD): Vertiefung in Modul IV zur CSRD
- ESG-Kriterien und Sustainable Finance
Vertiefung der Deutschen Gesetzgebung:
- Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LKsG)
- Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG)
- Aktuelle gesetzliche Entwicklungen
Weitere Regularien und Normen:
- ISO 14001: Umweltmanagementsysteme
- ISO 45001: Arbeitsschutzmanagementsysteme
- ISO 20400: Nachhaltige Beschaffung, etc.
DozentInnen: Julia Rosenkranz & Julia Wildner
Praxis-Impuls: VERSO ExpertInnen
Durchführung: zwei Termine als Online-Live-Seminar, jeweils 9-13 Uhr
Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD): Theorie & Praxis
Deep-Dive: Dieses ist ein praxisbezogenes “Deep Dive”-Modul zur Anwendung der CSRD-Richtlinie. Sie erhalten einen Überblick über die Anforderungen der CSRD und eine Schritt-für-Schritt-Anleitung für einen CSRD-konformen Nachhaltigkeitsbericht.
Die in Modul 3 (Sustainabiliy Compliance - Roadmap) vermittelten (gesetzlichen) Rahmenwerke werden über konkrete Anwendungsbeispiele erläutert.
Inhalte im Überblick:
- Aufbau und Inhalte ESRS:
- Wie wird die CSRD durch die ESRS umgesetzt?
- Aufbau der Europäischen Berichtsstandards ESRS
- Inhalte ESRS und obligatorische bzw. optionale Bestandteil
- Vorbereitung Wesentlichkeitsanalyse:
- Anforderungen an ein Vorgehen nach CSRD/ESRS
- Prinzip der doppelten Wesentlichkeit (Outside-in und Inside-out Perspektive)
- Matching der identifizierten wesentlichen Themen mit den ESRS
- Einführung der Stakeholder-Analyse und Einbindung nach CSRD/ESRS
- Bewertung der wesentlichen Themen nach ESRS und Identifikation der Berichtsinhalte nach CSRD
- Vorstellung konkreter Tools, die als Hilfestellung genutzt werden können (VERSO)
Dozentin: Julia Rosenkranz
Praxis-Impuls: VERSO ExpertInnen
Durchführung: Online-Live-Seminar, jeweils 9-13 Uhr
Im fünften Modul zu Unternehmensverantwortung und Corporate Social Responsibility (CSR) vermitteln wir die Grundlagen der gesellschaftlichen Mitverantwortung von Unternehmen.
Wir befassen uns mit…
- Konzepten und Theorien der Unternehmensverantwortung
- Begriffen zur Unternehmensverantwortung und Corporate Social Responsbility (CSR)
- der philosophischen Herleitung der Unternehmensethik
- der ökonomischen Begründung von Unternehmensverantwortung (CSR)
- mit der sozialen Dimension der Unternehmensverantwortung als Fokusthema
- dem strategischen Management der Unternehmensverantwortung nach der ISO 26000 (Leitfaden zur gesellschaftlichen Verantwortung)
- dem CSR-Reifegrad ihrer Organisation
Ergänzend zu Modul I (Ökologische Nachhaltigkeit) behandelt dieses Modul vertieft die soziale Dimension der Nachhaltigkeit.
DozentInnen: Prof. Dr. Frank Gogoll & Julia Wildner
Durchführung: Präsenzveranstaltung, jeweils 10-18:30 Uhr
Hier erlernen Sie was Transformationsmanagement ist, wie es initiiert und implementiert wird.
Es werden folgende Themen besprochen:
- Was wird unter nachhaltiger Transformation in Unternehmen verstanden?
- Modelle & Metriken zur Umsetzung einer ganzheitlichen Transformation
- Psychologische und organisationale Wirkmechanismen
- Prozessanalyse sowie Stakeholder-Interviews
- Ziele, Strategien und Umsetzung von Transformationsprozessen
- Exkurs: Abgrenzung Change-Management
Dozent: Prof. Dr. Torsten Oltmanns
Psychologischer Exkurs: Prof. Dr. Detlef Fetchenhauer
Durchführung: Online-Live-Seminar, jeweils 9-13 Uhr
Sie erweitern Ihr Wissen über innovative Nachhaltigkeitsstrategien. Sie lernen Synergien aus CSR und Risikomanagement zu bilden.
Wir stellen uns die Fragen:
- Was bedeutet Risikomanagement in meinem Unternehmen?
- Wie kann ich dem mit innovativen nachhaltigen Ideen entgegenwirken?
- Wie kann die Schätzung interner und externer Risiken im Unternehmen erfolgen?
- Welche Möglichkeiten hat ein Produktionsunternehmen?
- Wie können Innovationen in einem wirtschaftlichen Schwächephase und knapper öffentlicher Haushalte helfen?
- Was gibt es für Zielkonflikte zwischen Wachstum/Stabilität und Nachhaltigkeit?
DozentInnen: Ulrich Helzer
Praxis-Impuls: Florian Dietsch
Durchführung: Präsenzveranstaltung, jeweils 10-18 Uhr
5 Gründe für unseren Lehrgang
- Wir verstehen Nachhaltigkeit ganzheitlich als den zentralen Treiber für Unternehmenserfolg durch Resilienz, Innovation und Transformation.
- Wir machen Sie zur Expertin/zum Experten der unternehmerischen Nachhaltigkeit und damit zur Führungskraft von morgen.
- Wir verbinden Theorie und Praxis: durch anwendungsorientierte Expertise und wissenschaftliche Hintergründe.
- Wir bieten Ihnen einen ausgewogenen Mix aus Präsenz- und Online-Live-Seminaren in kleinen Gruppen.
- Wir begleiten Sie über mehrere Wochen und stehen für regelmäßige Feedbacks zur Verfügung.
Buchungsoptionen
Die Teilnahme an den sieben Modulen des Lehrgangs sowie das erfolgreiche Ablegen einer Prüfung zum Ende des Lehrgangs berechtigt Sie zur Erlangung des Zertifikats "Sustainability Transformation ManagerIn" mit dem Gütesiegel der IW Akademie in Kooperation mit dem zNT.
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Bei einer frühzeitigen Buchung gewähren wir einen Frühbucherrabatt in Höhe von 10 Prozent - sprechen Sie uns an!
Bei der Buchung einzelner Module erhalten Sie eine Teilnahmebescheinigung von der IW Akademie in Kooperation mit dem zNT.
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Wer sind wir?
Das zentrum Nachhaltige Transformation (zNT) an der Quadriga Hochschule Berlin ist Think Tank und Beratung. Gegründet vor rund zwei Jahren von Ulrich Helzer und Prof. Dr. Torsten Oltmanns ist das zNT in drei Bereichen aktiv: Challenge, Consult, Connect. Im Bereich Challenge entwickelt zNT regelmäßig wissenschaftliche Interventionen zu aktuellen Fragen, die die nachhaltige Transformation an Unternehmen und Politik stellt. Unter Consult berät zNT Unternehmen, NGOs und die Politik mit den Schwerpunkten Strategie und Stakeholder Management. Im Bereich Connect bietet zNT gemeinsam mit renommierten Partnern fokussierte Weiterbildungen und Zertifizierungsprogramme an – sowie das SusNet für die PraktikerInnen der nachhaltigen Transformation.
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Unsere Kooperation mit der IW Akademie:
In Kooperation mit der IW Akademie bieten wir ein innovatives Weiterbildungsangebot an, das Theorie und Praxis optimal verbindet. Die Expertise und Erfahrung des zNT wird dabei mit der didaktischen Auszeichnung der IWA kombiniert. Das Weiterbildungsangebot zur Nachhaltigkeit wird von einem Team erfahrener Referentinnen und Referenten mit unterschiedlichen fachlichen Schwerpunkten gestaltet. So erhalten die Teilnehmer*innen eine umfassende und vielseitige Weiterbildung.
Wer sind wir?
Die Institut der deutschen Wirtschaft Köln Akademie (IW Akademie) bietet als Tochter des IW Köln exzellente Weiterbildung zu aktuellen Themen wie werteorientierter Führung und nachhaltigem Wirtschaften. Wir vermitteln wirtschaftliche Themen verständlich und erweitern sie um psychologische und ethische Erkenntnisse.
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Unsere Koopertion mit dem zNT:
In Kooperation mit dem zentrum Nachhaltige Transformation bieten wir den Zertifikatslehrgang Nachhaltige Transformation an. Die langjährige Expertise und Erfahrung der IW Akademie in der Durchführung von Executive Education Seminaren und einem Masterstudiengang wird dabei optimal mit der Expertise zu Transformation und Nachhaltigkei des zNT kombiniert. Die IW Akademie bringt mit ihren erfahrenen ReferentInnen Expertise zur CSR und Unternehmensverantwortung ein, so dass insgesamt ein umfassendes und abwechslungsreiches Programm für die TeilnehmerInnen entsteht.